نکات مهم در محاسبه مرخصی که لازم است پیش از ورود به کار آن را بدانید.
✅ نکات مهم مرخصی:
- طبق ماده ۶۴ قانون کار مرخصی بدون احتساب جمعه ۲۶ روز و با احتساب جمعه درسال ۳۰روز میباشد.
- بر اساس ماده ۶۶ قانون کار ۹روز از مرخصی قابل ذخیره میباشد.
- چنانچه کارفرما ۹روز رو ذخیره نگیرد میبایست مبلغ آن را پرداخت کند.
- پرداخت بیش از ۹روز جزء هزینه های قابل قبول مالیاتی نمیباشد.
- برای محاسبه بازخرید مرخصی کلیه آیتم های قرارداد (دریافتی) حتی انگیزشی لحاظ میشوند.
- مرخصی استعلاجی قابل کسر از مرخصی استحقاقی نخواهد بود و دو مبحث جداگانه هست.
- در پایان سال مبنای محاسبه(مخرج کسر) ۳۰روز خواهد بود حتی اگر مبنای شرکتی ۲۶روز باشد.
اگر می خواهید در رابطه با نحوه ی صحیح تسویه حساب با پرسنل بدانید کلیک کنید.
بدون دیدگاه